馬錫五審判方式被譽為“人民司法制度源頭活水”。今年以來，市中級法院印發《關于開展馬錫五審判方式新時代實踐活動實施方案》，提出25項工作措施，在全市法院開展“馬錫五審判方式”新時代實踐活動，傳承紅色司法文化中一切為了人民、注重調查研究、就地化解糾紛、追求案結事了、傾聽群眾感受的精神內核，全面打造中山法院創新發展“楓橋經驗”的“窗口工程”和標桿工程，讓公平正義更加可觸可感。

01工資到手了！法院為101名工人集中發放工資近42萬元

“拖了一年的工資，終于到手了！”日前，在市第二法院舉行的支票發放儀式上，剛領到工資的梁先生喜上眉梢。當天，法院為梁先生等101名中山某商業連鎖公司的工人發放了被拖欠的工資款，共計41.9萬余元。

據了解，該商業連鎖公司去年經營困難，拖欠了員工的薪水。工人們討薪無果，遂向中山市勞動仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決生效后，該公司卻一直未支付工人的欠薪。

案件進入執行階段。該案件涉及工人眾多、執行標的大，為妥善化解糾紛，承辦法官一方面做好釋法工作，安撫工人的情緒；一方面依法采取執行措施。被執行人的法定代表人被傳喚到庭后，申報了公司財產狀況，他表示公司名下分店的貨物已被搬回配送中心，但無法進入，希望法院協助到現場清點貨物。

承辦法官和書記員多次到現場核實后，發現大部分商品已經過期或臨期，變現時間尤為緊迫。為加快變現流程，促進案結事了，法官組織雙方協商，決定由申請人與被執行人以議價方式，確定該批貨物起拍價為20萬元。2023年4月1日，該批貨物在京東司法拍賣公開拍賣，最后以54.6萬元成功拍出。這筆錢足以支付全部工人的被拖欠工資。

案款到位后，承辦法官迅速完成前期核對工作，并通知工人集中到法院辦理相關領取手續。當天，法院執行干警對工人的信息資料逐一梳理、認真核對，并細心指導當事人填寫相關材料。整個發放過程有條不紊，發放數額準確無誤。

02.居委會變“臨時法庭”，“巡回審判”便民利民

會議室變“臨時法庭”懸掛國徽、會議桌拼成臨時“審判臺”……日前，一場特殊的庭審在港口社區居委會的會議室里召開。為方便群眾就近訴訟，市第二法院將法庭搬到居委會“巡回審判”，法官就地辦案、現場調解，順利審結了一起勞務合同糾紛。

▲市第二法院將庭審現場“搬”到港口社區居委會的會議室內

案件中，張先生的父親與中山某建筑公司存在勞務關系，該公司欠下張父勞務款多年未支付。后張父去世，張先生多次討要勞務款未果，遂將該公司訴至法院。為查清案情、保障當事人合法權益，法院依法追加張父的其他繼承人（即張先生的母親、哥哥及姐姐）參加本案訴訟?？紤]到張母年事已高、行動不便，前往法院參加訴訟確有困難，承辦法官決定將開庭地點設在張母住處所在的居委會，就地解決糾紛。

從坐堂審案到送法上門，開展“巡回審判”是中山法院深入開展馬錫五審判方式新時代實踐活動的一個縮影。據悉，全市法院立足解決群眾“急難愁盼”問題，通過設立24小時自助服務立案區、為老弱病殘孕當事人暢通訴訟服務“綠色通道”、為困難當事人提供司法救助等一系列舉措，在審判執行工作中傳承紅色基因，以實際行動彰顯為民情懷。